
[금융경제플러스 = 권미경] HK이노엔(HK inno.N)이 환경·사회·지배구조(ESG) 전반에서의 지속가능경영 성과를 인정받아 산업통상자원부 장관 표창을 수상했다.
HK이노엔은 16일 한국과학기술회관에서 열린 ‘2025 지속가능경영 유공 정부포상 시상식’에서 수상의 영예를 안았다고 18일 밝혔다.
이번 포상은 산업통상자원부가 주최하고 한국생산성본부가 주관하는 행사로, 국가와 사회 발전에 기여한 ESG 우수 기업에 수여되는 국내 유일의 정부 포상이다. HK이노엔은 탄소중립 이행, 공급망 리스크 관리, 이사회 투명성 강화 등 전방위적인 지속가능경영 성과를 높이 평가받았다.
# 탄소중립 로드맵 가속…환경경영을 ‘성과 지표’로 연결
HK이노엔은 탄소중립 로드맵 이행을 대표이사 평가 항목과 연계하며 환경경영을 선언 수준이 아닌 실행 중심 전략으로 끌어올렸다. 재생에너지 인증서(REC) 구매 등을 통해 실질적인 온실가스 감축 이행 속도를 높이며, 기후위기 대응을 경영의 핵심 과제로 삼고 있다.
또한 기후변화 관련 재무공개협의체(TCFD)와 자연자본 관련 재무정보공개 협의체(TNFD) 기준에 따라 환경 정보 공시 범위를 사업장 인근 지역과 협력업체까지 확대했다. 이를 통해 환경 리스크 관리의 투명성을 높이고, 이해관계자가 환경 영향을 보다 명확히 파악할 수 있는 체계를 구축했다.
# 공급망까지 확장된 사회적 책임…리스크를 사전에 관리하다
사회(S) 부문에서는 인권 및 공급망 관리 체계의 고도화가 핵심 성과로 꼽힌다. HK이노엔은 인권영향평가 범위를 협력업체까지 확대해 공급망 전반의 인권 리스크를 체계적으로 식별하고, 주요 공급망을 대상으로 지속가능성 실사를 진행했다.
아울러 협력업체를 대상으로 한 ESG 교육과 지원 프로그램을 체계화해, 단순한 요구가 아닌 동반 성장 기반의 지속가능한 공급망 구축에 기여했다. 이는 글로벌 규제 강화와 공급망 불확실성이 커지는 환경에서 선제적 리스크 관리 전략으로 평가된다.
# 이사회 투명성 강화…ESG를 지배구조에 내재화
지배구조(G) 부문에서는 책임경영과 투명경영 체계 강화가 주목받았다. HK이노엔은 이사회 산하에 지속가능경영위원회를 설치해, ESG를 단순 보고 항목이 아닌 경영 의사결정의 핵심 요소로 내재화했다.
경영진의 핵심성과지표(KPI)에 ESG 성과를 연계해 평가하고 있으며, 매년 이사회 및 사외이사 활동 평가를 실시해 그 결과를 공개함으로써 이해관계자의 신뢰를 높이고 있다. 이는 이사회 중심의 ESG 거버넌스를 정착시키려는 시도로 평가된다.
곽달원 HK이노엔 대표는 “이번 수상은 환경, 사회, 지배구조 전반에서 지속가능한 경영을 실천하기 위해 기울여온 노력을 인정받은 결과”라며, “앞으로도 책임 있는 경영을 통해 이해관계자와 적극적으로 소통하고, 사회와 환경에 긍정적인 영향을 미치는 기업으로 성장하겠다”고 밝혔다.
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